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Chi ha diritto all’assegno di disoccupazione?

Posted on Settembre 24, 2022 By Author

Sommario

  • 1 Chi ha diritto all’assegno di disoccupazione?
  • 2 Qual è l’importo dell’indennità di disoccupazion?
  • 3 Chi beneficia di un’indennità di disoccupazione?
  • 4 Quando si ha diritto alla disoccupazione?

Chi ha diritto all’assegno di disoccupazione?

Se il dipendente “si licenzia” ha diritto all’assegno di disoccupazione solo a condizione che le dimissioni siano avvenute per “giusta causa”; diversamente alcun sussidio come la Naspi gli può essere erogato dall’Inps.

Qual è l’importo dell’indennità di disoccupazion?

Per quanto riguarda l’importo dell’indennità di disoccupazion e, sarà pari: al 60% della retribuzione, per i primi 6 mesi; al 50% per il settimo e ottavo mese; al 40% per i mesi successivi, che possono essere al massimo 8, oppure 12 nel caso in cui il lavoratore disoccupato avesse più di 50 anni.

Quali sono le dimissioni volontarie e disoccupazione?

Dimissioni volontarie e disoccupazione normalmente non sono compatibili: chi si dimette, difatti, non perde involontariamente l’impiego, quindi non ha il diritto di acquisire lo stato di disoccupazione. Fanno eccezione le dimissioni per giusta causa, cioè causate da un avvenimento che non consente la prosecuzione, neanche momentanea,

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Come si ottiene lo Stato di disoccupazione online?

Stato di disoccupazione: come richiederlo con la DID online. Dalla fine del 2017 lo stato di disoccupazione si ottiene esclusivamente mediante il rilascio di una DID online (Dichiarazione di Immediata Disponibilità al Lavoro) sul portale unico nazionale ANPAL.

Chi beneficia di un’indennità di disoccupazione?

Chi beneficia di un’indennità di disoccupazione (Naspi) o di un’altra prestazione di sostegno al reddito, ad esempio un’indennità di mobilità, non è tenuto a inserire la DID online sul portale ANPAL, in quanto la richiesta di indennità all’Inps equivale già a una dichiarazione di immediata disponibilità al lavoro.

Quando si ha diritto alla disoccupazione?

Si ha diritto alla disoccupazione anche quando il dipendente è stato licenziato per « giusta causa » ossia per sua colpa. Anche se il lavoratore ammette la propria responsabilità e non impugna il licenziamento, potrà ugualmente presentare la domanda di disoccupazione all’Inps. Non rileva che la perdita del lavoro sia avvenuta a causa di una

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Quando viene sospesa l’indennità di disoccupazione?

Ad esempio, il pagamento dell’assegno di disoccupazione viene sospeso quando il beneficiario firma un nuovo contratto a tempo determinato di durata non superiore a 6 mesi. In questo caso l’indennità viene sospesa d’ufficio, per poi riprendere una volta che il rapporto di lavoro volge al termine.

Quando arriva il primo assegno?

Generalmente il primo assegno arriva dopo circa due mesi dalla richiesta. Nella prima mensilità riceverai anche gli arretrati conteggiati come sopra secondo il giorno della domanda. Se hai il codice PIN INPS, in ogni momento puoi controllare lo stato della domanda di disoccupazione direttamente online.

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