Sommario
Cosa si intende per natura del rapporto di lavoro?
Per stabilire la natura di un rapporto si deve accertare se esiste o meno la subordinazione. Il rapporto di lavoro si può distinguere in due fattispecie: lavoro subordinato e lavoro autonomo. Di seguito, cercheremo di capire quali sono le caratteristiche e le differenze dell’uno e dell’altro.
Quali sono strumenti digitali più utili per cercare lavoro?
Migliori siti per cercare lavoro
- Indeed.
- Infojobs.
- Monster.
- Jobsora.
- Trovolavoro.
- Almalaurea.
- LinkedIn.
- Il digitale come opportunità lavorativa.
Cosa c’è scritto sul contratto di lavoro?
Il contratto deve contenere la data di assunzione, l’unità di assegnazione, il tipo e la durata del rapporto di lavoro (con l’eventuale periodo di prova), e l’inquadramento, il livello, la qualifica e la retribuzione del prestatore di lavoro. Il dipendente deve invece fornire alcuni documenti.
Quali sono le fasi del rapporto di lavoro?
Fasi del rapporto di lavoro: accesso, svolgimento, cessazione.
Quali sono le tipologie di rapporto di lavoro?
Le tipologie di contratti del lavoro subordinato (o dipendente) sono:
- Contratto a tempo indeterminato.
- Contratto a tempo determinato.
- Lavoro part-time.
- Contratto di apprendistato.
- Contratto di lavoro intermittente.
- Contratto di somministrazione.
Come trovare un nuovo posto di lavoro?
Esistono tanti modi per trovare un nuovo posto. Quello più ovvio è leggere gli annunci su internet o sui quotidiani. Considera le opportunità più recenti che corrispondono alle tue competenze e qualifiche. Successivamente, manda il curriculum aggiornato e la lettera di presentazione a ogni possibile datore di lavoro.
Come si fa a trovare un nuovo lavoro?
12 consigli pratici e veloci per trovare un nuovo lavoro
- cerca con le idee chiare su ciò che vuoi.
- Ricerca le aziende target.
- Personalizza il tuo curriculum per ogni lavoro.
- lavora sul tuo personal branding.
- Organizzati.
- Costruisci, coltiva e utilizza la tua rete di contatti.
- non solo annunci on-line: esci di casa!
Come si legge un contratto di lavoro?
Cosa verificare prima di firmare un contratto di lavoro
- Categoria e livello.
- Retribuzione.
- Mansione.
- Durata del periodo di prova.
- Clausole accessorie.
- Clausola di riservatezza.
- Patto di non concorrenza.
- Patto di stabilità